خبر یزد -
دوره آموزشی توانمندسازی نیروی انسانی «توانا» با حضور معاون آموزش ابتدایی وزارت آموزش و پرورش آغاز شد. رضوان حکیمزاده در این مراسم با تأکید بر نقش کلیدی مدیران در تحقق تحول بنیادین آموزشی، اعلام کرد: مدرسه در تراز سند تحول بنیادی تنها یک ساختمان نیست، بلکه محیطی پویا و خلاق برای یادگیری و تربیت همهجانبه دانشآموزان است.
به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش و پرورش استان یزد، مراسم افتتاحیه دوره آموزشی توانمندسازی نیروی انسانی «توانا» در استان یزد با حضور رضوان حکیمزاده، معاون آموزش ابتدایی وزارت آموزش و پرورش برگزار شد.
حکیمزاده در این مراسم با اشاره به وعده رئیسجمهور محترم مبنی بر تحول اساسی در نظام آموزشی کشور، گفت: سرمایهگذاری در آموزش یک سرمایهگذاری بلندمدت است. همانگونه که اثر مثبت یک معلم بر دانشآموز کلاس اولی ممکن است دههها بعد در جامعه نمایان شود، نتایج تحولات آموزشی نیز در بلندمدت آشکار خواهد شد.
وی تأکید کرد: مدیران مدارس محور اصلی تحقق تحول بنیادین هستند. مدیران صرفاً نقش اداری ندارند، بلکه طراح، هدایتگر و ناظر یادگیری دانشآموزاناند. به همین دلیل توانمندسازی آنان در کنار معلمان از اهداف اصلی دوره «توانا» است.
معاون آموزش ابتدایی با بیان اینکه هدف از ساخت مدرسه صرفاً ایجاد یک ساختمان نیست، افزود: مدرسه باید محیطی پویا، خلاق و امن برای یادگیری باشد؛ جایی که دانشآموزان تفکر انتقادی، حل مسئله، کار تیمی و مشارکت اجتماعی را بیاموزند و علاوه بر رشد علمی، در ابعاد عاطفی، اجتماعی و اخلاقی نیز پرورش یابند.
وی ابعاد پنجگانه «مدرسه در تراز سند» را شامل مدیریت و رهبری، آموزشی و تربیتی، محیط تربیتی، اجتماعی و ارتباطی، و عملکردی دانست و گفت: مدارس باید با ابزارهای دقیق، خودارزیابی مستمر داشته باشند و با تکیه بر دادهها و شواهد مسیر بهبود آموزش را دنبال کنند.
حکیمزاده در پایان تأکید کرد: تحقق عدالت آموزشی، ارتقای کیفیت یادگیری و پرورش نسلی آگاه و مسئولیتپذیر تنها با نقشآفرینی مدیران توانمند و همکاری خانوادهها و جامعه امکانپذیر خواهد بود.
#برای_ایران
#برای_مدرسه